你的工作與生活界線,是一分為二嗎?

比起切割,讓自己自在切換

享受邊界的模糊是必備的技能


你可以想像連續三年沒有休假、連半夜都在回覆客服的生活嗎?

這正是我創業前三年的真實寫照!

因為總會有罪惡感出現,

公司的營運都還沒穩定,做為領導者,我憑甚麼休息?


實際上,創業這五年我的特休只使用了三天!


▎很多人總會希望工作與生活可以切割的很清楚,

但因為自己是走在創業的道路上,所以格外清楚工作與生活的界線是非常模糊的!

尤其做到管理階層,你更會發現工作與生活是如此重疊,

當你是一般職員時,只需要在上班時間做好自己份內的工作,

讓計畫在進度上完成,下班後就是屬於你自己的時間,

但是管理階層除了本身的工作量外,同時需要掌管其他同仁的進度、修正執行方向、

人事調整、預算分配等,這些策略性的思考與布局,

絕對不是在一般正常上班時間都能一步做到位!


一直到公司在正軌上穩定前進,我才漸漸地願意給自己喘息的空間。

偶爾在半夜卸下執行長的身分,也會惆悵地問自己:

為什麼要那麼逼迫自己?

為什麼要對自己那麼狠心?


但如果不這樣的話,我要如何帶領公司成長獲利?

如果不這樣的話,我怎能讓跟著我打拼的同仁有更好的待遇?

如果不這樣的話,我要怎麼穩定家庭的經濟,提升生活品質呢?

身為執行長,我需要承擔的已經不單單只是努力維持經濟或實現自我的壓力了….


▎所以,工作與生活都同等重要,

絕對不是選擇一個,就需要放棄或割捨另一個!

尤其身為一個行銷者,你卻只是埋首於辦公室裡工作,

而沒有好好從生活中觀察人群、挖掘細節,那你的靈感庫不就會時常缺水?

如果你把工作中學到的溝通技巧、應對進退,

用來調整自己與另一伴、朋友、家人的相處,是不是也能適時增加彼此的信任呢?


▎用力工作也用力生活,哪個面向我們都不要將就!

如同上面跟你分享的,我也曾經在工作與生活中迷惘,

我花了五年,在創業生活中梳理出我的答案,

那就是【用力工作,也用力生活】。

就像我們常在設計師的訪談中聽到的提問,

「請問您的創作靈感,是來自於哪裡呢?」

聰明的你大概已經知道答案了吧!

10位有9位設計師的回答都是,「靈感來自於生活!」


希望藉由我的故事,可以讓你知道你並不孤單,

並讓你能省下五年的摸索,把時間花費在努力、專注的往目標勇往直前!

當然,實踐的過程中不免還是會陷入自我懷疑,或是找不到方向的困境中,

但請你記得,無論如何只要你能把工作上的經歷好好豐富、點亮生活,

同時把生活上的感觸好好發揮、回饋到工作,

那麼這個正向循環就會產生而切換自如。

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